Samfunnsansvar: Definisjon Og Eksempler

2023 Forfatter: Susan Creighton | [email protected]. Sist endret: 2023-08-25 03:48

I dagens samfunnsbevisste miljø legger ansatte og kunder en premie på å jobbe for og bruke pengene sine med virksomheter som prioriterer samfunnsansvar (CSR).

CSR er en utvikling i praksis som integrerer bærekraftig utvikling i et virksomhets forretningsmodell. Det har en positiv innvirkning på sosiale, økonomiske og miljømessige faktorer.

Katie Schmidt, grunnleggeren og hoveddesigneren av Passion Lilie, sa at CSR kan påvirke virksomheten din positivt ved å forbedre bedriftens image, bygge merkevaren din og motivere deg som bedriftseier.

"Hva publikum synes om selskapet ditt er avgjørende for suksessen, " sa Schmidt til Business News Daily. "Ved å bygge et positivt image som du tror på, kan du gi et navn til bedriften som sosialt bevisst."

Når bruken av samfunnsansvar utvides, blir det ekstremt viktig å ha et samfunnsbevisst image. Forbrukere, ansatte og interessenter begynner å prioritere CSR når de velger merkevare eller selskap. De holder selskaper ansvarlige for å gjennomføre samfunnsendringer med sin forretningssyn, praksis og fortjeneste.

Jen Boynton, administrerende direktør i B Targeted Marketing Co., sier Jen Boynton, administrerende direktør for B Targeted Marketing Co.

For å illustrere hvor kritisk samfunnsansvar har blitt, fant tidligere forskning fra Cone Communications at mer enn 60% av amerikanerne håper bedrifter vil drive sosiale og miljømessige endringer i fravær av myndighetsregulering. Nesten 90% av de spurte forbrukerne sa at de ville kjøpe et produkt fordi et selskap støttet et problem de bryr seg om. Enda viktigere er at omtrent 75% vil nekte å kjøpe fra et selskap hvis de får vite at det støtter et tema i strid med deres egen tro.

Forbrukerne er ikke de eneste som trekkes mot virksomheter som gir tilbake. Susan Cooney, leder for globalt mangfold, egenkapital og inkludering i Symantec, sa at et selskaps bærekraftsstrategi er en stor faktor der dagens topptalent velger å jobbe.

"Den neste generasjonen medarbeidere oppsøker arbeidsgivere som er fokusert på den tredobbelte linjen: mennesker, planet og inntekter, " sa Cooney. "Kommer ut av lavkonjunktur har inntektene blitt sterkere. Bedrifter oppfordres til å legge den økte fortjenesten til programmer som gir tilbake."

I tillegg til et bedre selskapsbilde, sa Schmidt at bærekraftig utvikling kan hjelpe virksomheten din økonomisk. Å bruke mindre emballasje og mindre energi kan for eksempel redusere produksjonskostnadene.

4 typer samfunnsansvar som bedriften din kan praktisere

Mange selskaper erkjenner hvor viktig samfunnsansvarlig innsats er for deres kunder, ansatte og interessenter, og fokuserer nå på noen få brede CSR-kategorier:

Miljøarbeid: Et hovedfokus for samfunnsansvar er miljøet. Bedrifter, uansett størrelse, har store karbonavtrykk. Eventuelle tiltak de kan ta for å redusere fotavtrykkene anses som gode for både selskapet og samfunnet.
Filantropi: Bedrifter kan utøve samfunnsansvar ved å donere penger, produkter eller tjenester til sosiale formål og ideelle organisasjoner. Større selskaper har en tendens til å ha mye ressurser som kan være til fordel for veldedighetsorganisasjoner og lokalsamfunnsprogrammer. Det er best å konsultere med disse organisasjonene om deres spesifikke behov før du donerer.
Etisk arbeidspraksis: Ved å behandle ansatte rettferdig og etisk, kan selskaper demonstrere sitt samfunnsansvar. Dette gjelder spesielt bedrifter som opererer på internasjonale steder med arbeidslovgivning som er forskjellig fra de i USA.
Frivillighet: Å delta på frivillighetsarrangementer sier mye om selskapets oppriktighet. Ved å gjøre gode gjerninger uten å forvente noe til gjengjeld kan selskaper uttrykke sin bekymring for spesifikke spørsmål og engasjement overfor visse organisasjoner.

Å bygge en samfunnsansvarlig virksomhet

Selv om det ikke er gratis å være samfunnsansvarlig - det kan koste tid, penger og ressurser - er det viktig å huske at hver eneste liten bit kan hjelpe miljøet. Schmidt sa at du kan begynne å påvirke samfunnet ved å donere en liten del av salget til en sak du bryr deg om.

"Selv 5%, selv om det kanskje ikke høres ut som mye, kan legge sammen for å gjøre en forskjell, " sa Schmidt. "Når du tenker på måter å gi og gi tilbake, kan du starte lokalt og deretter flytte derfra."

Når du setter i gang CSR, gi dine ansatte en stemme ved å involvere dem i beslutningsprosessen. Opprett et internt team for å gå i spissen for innsatsen og velge en organisasjon eller føre til at de bryr seg om. Å bidra til noe de ansatte brenner for, kan øke engasjementet og suksessen. Å involvere dine ansatte i beslutningsprosessen kan også gi litt klarhet og sikkerhet for teamet ditt.

"Hvis beslutninger [om CSR] blir tatt bak lukkede dører, vil folk lure på om det er strenger festet, og om donasjonene virkelig går dit de sier, " sa Cooney. "Engasjer dine ansatte [og forbrukerne] i å gi tilbake. La dem føle at de har en stemme."

Uansett hvilke strategier du bruker for bærekraftig utvikling, sa Boynton at det er viktig å være sprek. La forbrukerne dine vite hva du gjør for å være samfunnsbevisste.

"Forbrukere fortjener å få del i de gode følelsene som er forbundet med å gjøre det rette, og mange undersøkelser har funnet ut at forbrukere er tilbøyelige til å kjøpe et bærekraftig produkt over et konvensjonelt alternativ, " sa hun. "Å kunngjøre disse fordelene er en vinn-vinn både fra et kommersielt og bærekraftig perspektiv."

Hva du bør unngå når du lager en samfunnsansvarlig forretningsmodell

Å bli en samfunnsansvarlig virksomhet kan være enkelt, men det er noen få ting du må unngå i prosessen. Bedrifter bør unngå å delta i veldedighetsinnsats som ikke er relatert til deres kjernevirksomhetsfokus eller etiske standarder på noen måte. I stedet for å sende penger blindt til en helt tilknyttet organisasjon, finn en nonprofit som bedriften din tror på eller et prosjekt i samfunnet ditt.

Unngå å bruke CSR-muligheter utelukkende til markedsføringsformål. Schmidt sa at å drive en samfunnsansvarskampanje som en rask markedsføringsordning kan slå tilbake når virksomheten ikke følger. I stedet for å bruke en engangshandling, kan du overføre samfunnsansvarlig forretningsskikk over tid. Schmidt sa at ansatte og forbrukere har en tendens til å reagere positivt på selskaper som favner langsiktig samfunnsansvar.

Hvis du vurderer bærekraftige aktiviteter som ikke er lovpålagt ennå, ikke vent. Ved å innføre samfunnsansvarlige normer tidlig, kan du sette grensen for bransjen din og avgrense prosessen. Å ta initiativ til samfunnsansvar er virkelig en gevinst for alle involverte. Miljøeffekten av handlingene dine vil ikke bare appellere til samfunnsbevisste forbrukere og ansatte, men kan også gjøre en virkelig forskjell i verden.